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Una de las metodologías más eficientes para el desarrollo personal y profesional de los líderes y directivos de organizaciones.
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Selección de Personal
El éxito de una organización depende en gran parte del recurso humano que la compone y de cómo estos se alinean con los objetivos de la organización. Es así que el proceso de selección se constituye en un elemento fundamental para el desarrollo del Capital Humano.
Capacitación In Company
Cada vez más la Capacitación In Company es la opción preferida por gerentes y capacitadores porque los contenidos son a la medida de la empresa, los costos se reducen considerablemente, el ausentismo es mínimo, y se desarrolla en el horario más conveniente.
Desarrollo Integral
Diseñar e implementar un Plan de Capacitación integral del Capital Humano se constituye en un elemento fundamental y diferenciador para la consecución de los objetivos estratégicos y el liderazgo y consolidación de la organización.
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